Andreas Sieber erzählt von den besonderen Herausforderungen, die ihn bei der Betriebsübernahme erwartet haben – und warum es gar nicht so leicht ist, vom Azubi zum Chef zu werden.
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Hier gibt es das Interview zum nachlesen:
Auf die Frage, welche Herausforderungen es bei der Betriebsübernahme gab, erzählt Andreas:
„Die größte Herausforderung war eigentlich, dass man plötzlich der Chef ist und allen sagen muss, was zu tun ist, wie es zu tun ist und wann. In unserem Betrieb arbeiten langjährige Mitarbeiter, bei denen ich selbst die Lehre gemacht habe. Die kennen mich schon seit meiner Kindheit – und auf einmal soll ich ihnen Anweisungen geben. Das ist nicht ganz einfach, weil der Schritt vom Azubi zum Chef in deren Augen ein sehr kurzer Weg ist. Schwierig ist außerdem, dass man das Geschäft genauso gut weiterführen soll wie die Vorfahren. Das bedeutet viel Arbeit und bringt viele Herausforderungen mit sich.“